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職場人生
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  • 不再當月光族 無痛存錢四步驟

    文.蔡武穆上次我們提到,理財重要的不是投資,而是存一筆隨時可動用的「緊急預備金」,許多人認為「我的薪水就固定這麼多,怎麼存錢?」其實,低薪不是無法存錢的藉口,自制力和執行力才是存錢的關鍵。會成為月光族,多半是拿到薪水之後,先考慮日

  • 勞務關係釐清晰,外送好放心

    文.洪寶山喜歡使用美食外送APP嗎?無論是寒風刺骨,不想外出的天氣,或者趕報告到天昏地黑的深夜,不管何時何地,只要使用美食外送APP,就可以輕鬆獲得熱騰騰的美食!這兩年台灣美食外送平台興起,生活也越來越方便,但是,近期多起外送員執

  • 迎接純網銀 徵才新趨勢

    文.洪寶山銀行的工作一向被認為是金飯碗,能進得了金融業,通常學歷也都要有金融相關背景。但這樣的態勢恐怕要改變了,因為純網銀時代來了!原本金管會決定發出的純網銀執照只有兩張,七月三十日結果出爐,將來銀行、樂天銀行、LINEBANK三

  • 邁向頂級廚藝全球通行證 高餐藍帶 實現你的開店夢

    文.洪寶山電影《美味關係》中,女主角茱莉.鮑爾(JuliePowell)面對無奈的工作,因著丈夫的鼓勵,挑戰一年之內做出美國名廚茱莉亞.柴爾德(JuliaChild)著作《掌握法國烹飪技術》中五二四道法國料理的目標,並將心得寫在部

  • 中華賓士銷售菁英闞超澤 成功銷售法則 先愛上你的商品!

    文.洪寶山七年級生的闞超澤有醫科背景,做過健身教練、房仲業務,他加入中華賓士後,年年登上銷售菁英排行榜,六年之內,銷售超過六百台賓士車,平均不到三天售出一台,是許多業務員夢寐以求的成績,熟稔業務的基本功,加上自創的「養客哲學」,讓

被老爸開除的接班人─星野佳路的顛覆成功學

文/楊瑪利2015-07-01過去10幾年,《遠見》深耕服務業第一線服務品質大調查,並連續多年舉辦「國際服務論壇」,在搜尋台灣人最

2015-07-20

伏特加俄國》不相信眼淚的民族

俄羅斯不相信眼淚,沒事就笑是傻蛋,卻是很強調彼此關係的國家。你以為他冷漠,像伏特加入口嗆烈,但其實他們很重交情,一旦交心,你會看見

2015-07-13

看見仁慈、有溫度的賈伯斯

文/編輯部2015-06-012011年10月5日蘋果創辦人賈伯斯(SteveJobs)逝世,不到一個月,由華特.艾薩克森(Wal

2015-07-09

精品產業的人才工廠

安德魯.施皮洛AndrewShipilov 弗雷德里克.高達特FredericGodart本文作者針對350家時尚公司績效所做的分

2015-07-06

繪製最佳品牌策略

尼拉吉.達瓦爾NirajDawar 查倫.巴加CharanK.Bagga 圖片來源公司長期以來運用感受圖,以了解消費者對自家品牌相

2015-07-03

王小棣×安哲毅×溫郁芳×張可欣 戲劇比現實更真實

動人的故事,背後都會有一群實力堅強的編劇。他們都是唐吉軻德,靠著一支筆,不顧他人訕笑,寫出了大千世界的百轉千迴,讓每個角色成為最真

2015-07-02

創新不能沒有策略

蓋瑞.皮薩諾GaryP.Pisano 圖片來源 建立與維持創新能力為什麼那麼難?原因不光是執行不力,而是無法清楚說出創新策略,讓創

2015-06-29

超越自動化的人才

湯瑪斯.戴文波特ThomasH.Davenport 茱莉亞.柯比JuliaKirby 圖片來源當許多工作被機器取代,必須創造出更多

2015-06-29

鄭崇華出手救教育 為未來培養科技製造人才

文/陳芳毓2015-06-01退休後的台達電創辦人鄭崇華率先設立以技職教育為主的「MOOCs」,培育技職人才,為台灣製造業種下一份

2015-06-25

TOMS創辦人布雷克‧麥考斯基One for One一雙鞋改變世界

OneforOne,買一雙鞋就送一雙給貧童,因為給予,TOMS成為橫跨全球的鞋業王國。文|布雷克‧麥考斯基(BlakeMycosk

2015-06-25

我的機器人上司

華特.福力克WalterFrick作者指出,隨著機器從工具演進成隊友,接受它們,絕不只是採用新科技這麼簡單。第一個挑戰,就是體認什

2015-06-18

阿里巴巴的成功祕訣

馬丁.瑞夫斯MartinReeves 圖片來源曾鳴MingZeng阿敏.文賈拉AminVenjara雖然沒有哪一種演算法,能告訴我

2015-06-18

不等「機會來敲門」

畢茲.史東BizStone 圖片來源史東待過幾家新創公司,進入Google任職一段時間後,才與朋友想出推特的構想。他在公司的職責,

2015-06-11

克服數位分心

賴瑞.羅森LarryRosen 亞莉珊卓.塞謬AlexandraSamuel 圖片來源目前,無論是在職場上或是私人生活當中,許多人

2015-06-11

當叉子遇上筷子 Hello!文化談判

跨國會議結束後,該不該主動發送會議紀錄給大家?面對外籍主管,最好事事回報還是盡可能自己做決定?不滿國外同事的工作態度,應該直接表達

2015-06-08

顧客資料任你用?

提摩西.莫瑞TimothyMorey 西奧多.佛巴斯Theodore“Theo”Forbath 亞莉森.史

2015-05-27

思科常保領先的祕訣

約翰.錢伯斯JohnChambers在錢伯斯任職思科執行長的二十年中,不論是企業客戶使用的科技,或是它們運用解決方案的方式,都發生

2015-05-26

假如經驗騙了你

埃姆雷.索耶爾EmreSoyer 羅賓.霍格思RobinM.Hogarth 圖片來源我們會詮釋過往的經驗,來擘畫未來的路線圖。這種

2015-05-26

為台灣產業注入新希望 七大指標看技職翻身熱

文/李雅筑2015-05-01技職教育熱潮全球延燒,被升學主義綁架許久的台灣,近年來也出現回歸技職教育的聲浪。《遠見》帶你從七大指

2015-05-25

決策精進之道

賈斯汀.福克斯JustinFox 圖片來源我們作決定時可能會犯錯。近年有實驗證據顯示,人類確實有作錯決定的傾向。這種研究路線最廣為

2015-05-22